Coaching
Coaching é um processo que visa obter uma melhora na conduta de uma pessoa, ou grupo de pessoas, com base em ações que objetivam aprimorar suas habilidades para a obtenção de seus desejos e objetivos pessoais ou profissionais.
A essência do Coaching é ajudar uma pessoa a mudar da maneira que deseja e na direção que quer.
É indicado para todos os níveis de liderança e profissionais que necessitem desenvolver competências não técnicas.
O processo observa as seguintes etapas:
• Avaliação do executivo
• Entendimento da situação
• Diagnóstico
• Estabelecimento de resultados desejados em alinhamento com a estratégia do negócio
• Construção de um plano de ação
• Sessões individuais de coaching
• Feedback
• Mensuração do andamento do processo
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